Conclusiones IV Encuentro UUNN

[Miguel Saad]

    A la comunidad Universitaria: La Sra. Stella Tello ha solicitado la
    difusión del siguiente texto:
    Atentamente. Miguel A. Saad.

    CONCLUSIONES

    IV ENCUENTRO DE UNIVERSIDADES NACIONALES

 

17, 18 Y 19 de noviembre de 2005

 


  CONCLUSIONES

 

 

 Concluido este IV Encuentro de universidades nacionales, luego de haber 
analizado la situación de casi todo el país, a través de la percepción 
de los disertantes, la presentación de los trabajos, el debate que 
siguió a la presentación de los mismos, observamos que si bien el 
diagnóstico es recurrente y común a los tratados en los encuentros 
anteriores, en esta oportunidad, más allá del abordaje de distintas 
posiciones o vertientes, se comenzó a delinear propuestas comunes de 
solución.

 

Estas alternativas tienen un eje común que es la toma de conciencia 
sobre la necesidad imperiosa del cambio, en el convencimiento que la 
salida de una crisis es una oportunidad para no caer en el escepticismo 
y  por el contrario, trabajar para que surjan las ideas superadoras a la 
misma.

 

Analizado el conjunto de trabajos presentados, siguiendo el orden del 
temario propuesto, concluimos:

 


    Eje 1 - La gestión de recursos humanos en la Universidad

 

Los aportes que nos dejaron los trabajos presentados, en los cuales 
coinciden con la necesidad  que la Universidad, otorgue a la gestión de 
recursos humanos un carácter prioritario con reconocimiento 
institucional, que ofrezca un tratamiento global a las problemáticas.

 

Este tratamiento debe ser de carácter estratégico, que se consolide en 
el tiempo, más allá del cambio de gestiones, para garantizar un clima de 
trabajo confiable, previsible, seguro, que atenúe el conflicto, la 
desconfianza y el descompromiso, propendiendo a la integración de la 
comunidad.

 

Es decir ...las políticas de recursos humanos son de la institución y no 
deben ser propiedad de la gestión.

 

Los aportes más relevantes hicieron hincapié en la necesidad de incluir 
la dimensión política a la hora de analizar el cambio de paradigma 
tradicional, rígido y autocrático, por una gestión más integrada, 
participativa, basada en equipos de trabajo eficaces, que atraviese a 
toda la organización, con el compromiso de cada uno de sus miembros.

 

 

Eje 2 - Responsabilidad de la Universidad

 

Este fue el eje más convocante para la presentación de trabajos.

 

El abordaje del tema de la responsabilidad es un signo de crecimiento, 
de madurez, de tomar conciencia de lo que se "debe hacer", es despojarse 
del limitante, "puedo hacer".

 

Los temas abordados fueron: Riesgo laboral, Seguridad e higiene, salud, 
entre otros, que evidencian una preocupación generalizada por la calidad 
de vida del personal.

 

La gestión de calidad es otra de las temáticas elegidas por los 
expositores, en la cual se puede destacar la revalorización del rol del 
usuario y su satisfacción como objetivo director de las acciones de la 
Institución.

 


    Eje 3 - El Capital humano en la Universidad

 

El subtema  clima organizacional, ha sido el tema motivador de distintas 
presentaciones, evidenciando la necesidad de un cambio de la cultura que 
ha sometido a la Institución a la deshumanización de la tarea, a la 
rigidez y al estancamiento.

 Por el contrario se ha apostado al trabajo en equipo, a la 
participación, a la solidaridad, al consenso y al compromiso como 
valores a ser tomados en cuenta para guiar el cambio hacia una nueva 
gestión que contenga a todos los miembros e la comunidad universitaria.

 

Desde esta perspectiva la capacitación adquiere otra dimensión, 
dirigiéndola hacia el cambio de actitud, cambio de conducta, motivación, 
integración, desarrollo personal, mejora continua y resolución de 
conflicto, lo cual evidencia una actitud pro-activa, que asuma las 
falencias y se compromete con el cambio.

 


      CONSIDERACIONES FINALES

 

Cuando se atenúa el factor presupuestario como limitante del horizonte, 
las instituciones comienzan a percibir con más fuerza aquellos factores 
internos que inhiben el desarrollo de sus potencialidades.

 

Hemos internalizado a lo largo de estas largas y productivas jornadas 
que la solución de los problemas, solo será factible con la 
participación y el compromiso de todos y cada uno de los que integramos 
la comunidad universitaria.

 

Estos encuentros son un gran paso que nos permite asumir que debemos 
hacer "algo" al respecto: elaborar trabajos, transferir los 
conocimientos y las experiencias, participar de debates, etc., es 
fortalecedor el rumbo iniciado en el primer Encuentro para consolidar 
de  manera definitiva, el espacio de reflexión, diálogo y propuestas que 
ya está creado.

 

 Las dificultades, la falta de tiempo, las presiones económicas, no 
fueron un limitante para la organización, sino por el contrario un 
fuerte motivador, dando la pauta que los PAU, los no docentes, personal 
de apoyo universitario, o como quiera que se nos llame en distintas 
zonas del país, podemos enfrentar, todos los desafíos y somos capaces de 
generar eventos que enorgullecen a la Universidad.

 

Nuestros Encuentros ya forman parte del cronograma de las actividades 
más relevantes ofrecidos por la Universidad, porque garantizan seriedad, 
calidad y continuidad.

Por este medio queremos hacer llegar nuestro agradecimiento a todas las 
Universidades  que creyeron en nuestro coraje y nos apoyaron desde el 
momento que aceptamos, en el mes de Julio,  ser la sede del IV Encuentro 
en nuestra hermosa Salta.

 

A las autoridades de las distintas Universidades del país, quienes 
hicieron posible que muchos compañeros estuvieran presentes  y dieron su 
aval, declarándolo de interés universitario.

 

A nuestras autoridades.

 

A las empresas del medio que dieron su apoyo económico, lo cual hizo 
posible la realización del Encuentro.

 

También queremos agradecer a los conferencistas que sin mezquindad 
ofrecieron sus conocimientos, para que busquemos el rumbo que nos 
conduzca a una mejor calidad de vida en este nuestro segundo hogar.

 

A los expositores que pusieron y dejaron esa semillita de experiencias 
que nos enseñaron que todo es posible si existe la voluntad de hacerlo.

 

Un agradecimiento especial  a nuestros seres queridos que con  paciencia 
y comprensión,  hicieron posible que pudiéramos organizar este evento, 
concediendo su tiempo, el tiempo de la familia, para que ahora podamos 
llegar a la culminación  y también la de nuestros visitantes quienes 
desde  distintos puntos del país, pudieron  llegar a nuestra tierra gaucha.

 

Por último queremos entregarles, para que se la lleven en vuestro 
corazón y vuelvan,  la frase célebre del poeta salteño Manuel 
J.Castilla   que caracteriza la tradición de nuestro pasado, impreso en 
nuestro escudo universitario "...mi sabiduría viene de esta tierra".
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